1、技能分数：按照提名职业的不同，分为60分、50分、40分三个档次；
2、年龄分数：年龄因素几乎是新政策中唯一没有变化的因素，分数也将同现行政策一样，18岁-29岁为30分；30岁-34岁为25分；35岁-39岁为20分；40岁到44岁为15分；
3、英语分数：流利英语（雅思4个7分）可获25分；满足基本条件中的英语要求（通常为4个6分，但如上文所讲也可能是4个5分或平均分5.5分），可获15分；
4、澳洲学历：不低于2年学时的博士学位可获25分；不低于3年学时的硕士学位+学士 或荣誉学位+学士学位可获15分；不低于2年学时的学士学位或文凭或技工证书可获5分；
5、工作经验：提名职业（但不是紧缺职业的）是60分，且有3年的紧密相关的工作经验（不一定在澳洲当地）则可获10分；其他情况下，有3年清单上的工作经验可获5分；
6、紧缺职业：提名职业中是紧缺职业同时有12个月的密切相关的工作经验同时有澳大利亚的job offer（企业雇佣合同）可获20分；满足上述条件但没有澳job offer的可获15分；
7、澳洲工作经验：其他专业与提名职业密切相关的澳大利亚12个月的工作经验可获10分；或满足12个月的特定的专业年的要求可获10分；
8、 配偶技能：配偶满足签证申请的四大基本条件则可获5分；
9、边远地区学习：在边远地区完成两年学时的学习则可获5分；
10、亲属担保：临居签证申请人如果被其在边远地区的亲属担保则可获25分的担保分；由此目前普遍存在的138签证的亲属担保15分被取消掉，但因为取代138签证的176签证的通过分数也由110分降为100分，所以依亲类的移民仍将占有优势；
11、州/领地政府提名：获得州或领地政府提名的申请人可获10分；
12、社区语言：申请人被认可具备相应的社区语言能力可获5分。由此，以前的四项奖励分打分组经过演变已经不再存在，其中存款10万澳元并获的5分加分被取消。
从新的政策的种种迹象看来，工作经验的积累和英语水平的高要求，将是这次政策变化的主要目的。
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